Samarbejde – hver for sig
268,75 kr
På lager
ISBN
9788772162928
Samarbejde – hver for sig er bogen, der på en direkte og enkel måde hjælper jer med at fastholde den positive læring fra Corona-nedlukningen.
Med viden og inspiration får I en værktøjskasse til at skabe nye og mere effektive rammer for samarbejde på tværs af virksomheds- og hjemmearbejdspladser. I kan sikre sammenhæng og retning i en verden, hvor I både er tilstede og på distancen.
Samarbejde – hver for sig er rettet mod alle jer, der som medlemmer af en organisation dagligt har samarbejde eller indgår i projekter, der foregår på tværs af flere fysiske arbejdssteder. Bogen indeholder et særligt afsnit til ledere og ét til HR- og organisationsansvarlige.
Lars Pedersen har gennem tre årtier haft ledende stillinger indenfor HR. Han har drevet egen virksomhed siden 2004, siden 2013 i Pitstop Management, hvor han har arbejdet med distanceledelse og virtuelt samarbejde. Gennem foredrag og konsulentvirksomhed hjælper Lars Pedersen private og offentlige organisationer til at sikre effektivitet i det virtuelle samarbejde. Han er uddannet fra Københavns Universitet og har en Master i Ledelse- og Organisationsudvikling fra Aarhus Universitet.
Med viden og inspiration får I en værktøjskasse til at skabe nye og mere effektive rammer for samarbejde på tværs af virksomheds- og hjemmearbejdspladser. I kan sikre sammenhæng og retning i en verden, hvor I både er tilstede og på distancen.
Samarbejde – hver for sig er rettet mod alle jer, der som medlemmer af en organisation dagligt har samarbejde eller indgår i projekter, der foregår på tværs af flere fysiske arbejdssteder. Bogen indeholder et særligt afsnit til ledere og ét til HR- og organisationsansvarlige.
Lars Pedersen har gennem tre årtier haft ledende stillinger indenfor HR. Han har drevet egen virksomhed siden 2004, siden 2013 i Pitstop Management, hvor han har arbejdet med distanceledelse og virtuelt samarbejde. Gennem foredrag og konsulentvirksomhed hjælper Lars Pedersen private og offentlige organisationer til at sikre effektivitet i det virtuelle samarbejde. Han er uddannet fra Københavns Universitet og har en Master i Ledelse- og Organisationsudvikling fra Aarhus Universitet.
Undertitel | En guide til virtuelle fællesskaber |
---|---|
Forfatter | Lars Pedersen |
Forlag | Frydenlund |
Indbinding | Hæftet |
Thema koder | Arbejdsmønstre og arbejdspraksis, Kontorer og arbejdspladser |
Varegruppe | Erhverv, div. |
Ekspedition | DBK |
Udgivelsesdato | 30. nov. 2020 |
Sideantal | 256 |
Bredde | 172 |
Højde | 246 |
Dybde | 14 |
Vægt | 567 |
Første udgave | 2020 |
Oplagsdato | 30. nov. 2020 |
Oplag | 1 |
Udgave | 1 |
ISBN-10 | 8772162929 |
EAN | 9788772162928 |
Sprog | dan |
Orignalsprog | dan |
Omslagsgrafiker | Caroline Asferg Bernhard |
Illustreret i farver/sh | Nej |